Ressources
téléchargeables

Nos ressources

Partager nos réflexions et mettre notre expérience au service du plus grand nombre fait partie de l’ADN de Family & Co depuis 2004. Cela passe par la production et le partage de connaissances accessibles à tous. Études, guides pratiques, outils : retrouvez ici l’ensemble de nos ressources téléchargeables, conçues avec rigueur et pensées pour être directement utiles aux actionnaires familiaux, aux dirigeants et à leurs conseils.

Toutes nos études

Étude 1

Les clés de l'engagement actionnarial dans l'entreprise familiale

L’engagement des actionnaires, régulièrement invoqué, redouté, espéré, ou débattu, se pose en défi majeur pour les collectifs aspirant à assurer la pérennité de leur entreprise familiale. 

S’intéresser à la question de l’engagement dans l’actionnariat familial, c’est préparer l’avenir des entreprises familiales.

Cette étude est la première étude pilotée par Family & Co. Elle a été réalisée avec la contribution scientifique du Transmission Lab et le soutien de la banque Degroof Petercam. 

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Étude 2

Les rôles et contributions de l'actionnaire familial

Après avoir exploré en profondeur l’engagement actionnarial dans notre 1ère étude, il nous a semblé nécessaire d’aller plus loin : 

S’intéresser aux rôles et aux contributions des actionnaires familiaux, c’est apporter un éclairage sur la manière dont se construit la pérennité des entreprises familiales.

Cette étude, pilotée par Family & Co, a été réalisée avec la contribution scientifique du Transmission Lab et le soutien de la Caisse d’Épargne Rhône-Alpes.

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Tous nos guides pratiques

Guide pratique 1

Actionnaires familiaux, abordez le conflit avec optimisme!

Family & Co est heureux de proposer son 1er guide pratique sur le thème du conflit au sein de l’entreprise familiale.

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Guide pratique 2

Actionnaires familiaux, abordez la transmission avec confiance !

Family & Co est heureux de proposer son second guide pratique sur le thème de la transmission dans l’entreprise familiale.

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Guide pratique 3

Accueillir la nouvelle génération : construire ensemble les bases d’un engagement durable

Family & Co est heureux de proposer son 3ème guide pratique sur le thème de l’accueil de la nouvelle génération

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Guide pratique 4

Actionnaires familiaux, faites de votre holding un atout familial

Family & Co est heureux de proposer son guide pratique sur la holding familiale; un outil puissant, souvent mal compris, rarement exploité à sa juste valeur.

Découvrez ici nos éclairages et des pistes concrètes pour aborder ces réflexions et passer d’une holding subie à une holding choisie.

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Livre

Notre livre édité par DUNOD

Accompagner et pérenniser une entreprise familiale

Pour que famille, actionnaires et dirigeants s’accordent durablement !  Dans cet ouvrage Laurent Allard et Pierre-Emmanuel Costeux vous proposent un cheminement en trois temps  :

Découvrez notamment la préface de Patrick Martin, président du Medef et président du groupe familial Martin Belaysoud, des cas concrets, de nombreux témoignages : pour tous ceux qui oeuvrent à la pérennité des entreprises familiales ! 

26€ sur le site de Dunod ou via la librairie de votre choix

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Le bilan d’étape

  • C’est notre « rapport de fin de mission », qui évalue (et valorise…) la résolution des problèmes posés, tels que décrits par le diagnostic (qui du coup est mis à jour) …
  • … tout en ouvrant aussi sur les nouveaux enjeux qui restent à aborder ou sur les nouvelles problématiques qui découlent du travail effectué…
  • … afin de garder en mouvement le collectif suite à la démarche.
  • C’est donc bien un « bilan d’étape », dans un processus en mouvement, car ce qui compte c’est la dynamique dans laquelle est placée la famille, pas le fait que Family & Co ait achevé une phase de sa mission !

La synthèse Family & Co

  • Tenant compte à la fois des enjeux identifiés, du contexte d’action et des ressources et contraintes, ce document synthétise les envies des actionnaires, leurs axes de réflexion et dessine les schémas d’organisation utiles pour résoudre ou anticiper d’éventuels problèmes.
  • Il intègre un plan d’action pour permettre à la famille d’approfondir ou concevoir les éléments de projet ou d’organisation qui sont adaptés dans sa situation.

Les entretiens Family & Co

  • Cette analyse complète vise à examiner la situation réelle de l’actionnariat en profondeur, à partir d’un croisement d’entretiens individuels complets et structurés et de moments collectifs
  • Issue d’une expérience de plus de 15 ans auprès des familles, cette grille d’analyse individuelle couvre de façon globale l’ensemble des aspects de la relation entre famille et entreprises, lorsque nombre d’intervenants sur notre marché, issus d’une expertise en particulier, adoptent des prismes techniques plus marqués et se concentrent sur telle ou telle dimension de cette relation.

La matrice des enjeux

  • A partir du diagnostic partagé, les principaux enjeux sont identifiés et discutés
  • Ils sont ensuite hiérarchisés dans la matrice des enjeux de Family & Co (en savoir plus ici)
    La « Matrice des enjeux » classe ces derniers, quelle que soit leur nature, en fonction de la maîtrise qu’en ont les responsables et de l’impact que leur « non résolution » peut avoir sur la vie de la société… ou de la famille.

Le diagnostic initial

  • Le point de départ est le diagnostic effectué par le responsable, seul ou avec F&Co.
  • Celui-ci est ensuite partagé avec le Partner Family & Co, avec lequel il donne lieu à une lecture critique.
  • Le diagnostic est finalement co-construit, c’est-à-dire fait l’objet d’un consensus entre les deux.